从隋朝和唐代开始，古代选拔人才的制度就从推举，改为了科举制度，可以说这样的一个创新，是历史上面的一次重大的改革，除了在中国的历史上有很大的影响以外，也让国外的人才制度发生了变化，而到了现在这种考试制度一直是选拔人才的基本。
而随着朝代的不断交替，历史上的科举制度也在不断的完善，科举制度是什么，就是现在的考试制度，那么既然考试，就将研究公平，公证的原则，而防止作弊就成为了考试必备的手段，而今天我们就来说说古代如何防止作弊的。
首先，防止考官作弊。
除了考生们有作弊的嫌疑意外，明朝还建立防止考官们作弊，毕竟考官如果作弊的了，那么这样的选拔制度还有什么意义呢？首先就是考官回避，如果这场考试里面有你的亲戚的话考官是必须要回避的，而在明朝不单单是亲戚要回避，就算你和考试是一个地方的，考官也要回避。
再有就是锁院的制度，首先是隔离考官们之间的相互交流，再有就是誓言制度，在古代人们都是相信神明的存在的，要让考官在神明面前发誓，让他们可守本分。
而早在松草的时候，就有关于考试卷子的制度了，为了得公平，公证的选拔人才，这样的制度也被明朝传承了下来。
首先是卷子，在明朝，无论是乡试，还是殿试，都会有一个专用的放置考卷的地方，首先官员们会把这些卷子编上号码，然后在将这些卷子和考生们进行对比，如果没有问题之后，才会发放到考生的手里，而考生作答完毕之后，也会有专人负责收回卷子，交给统一的机构上报到朝中。
而这样的机制，肯达程度的起到了防止作弊的情况出现，因为没有人知道这些卷子写的什么，也不知道几号卷子对应几号考生，就算你贿赂了考官，他也没办法给你卷子和答案。
通过上面的科举制度，我们可以看出，人才的推荐到科举制度，是历史上的一个重要改革，他加强人们对文化的追求，而在古代你想做官，只能经过科举考试的选拔，才能走上仕途，而后来各朝各代对科举制度的完善，也看出了朝廷对人才的重视。
